برچسب: سیستم مدیریت

امروزه به دلیل تشدید فضای رقابتی، کشورها و نیز سازمان‏ها در تصمیم گیری و اتخاذ استراتژی رقابتی خود تنها به منابع محدود درون سازمانی و

امروزه اهمیت منابع انسانی سازمان ها بر کسی پوشیده نیست. منابع انسانی نیز مانند منابع دیگر نیاز به تجهیز و به روز رسانی دارد. یکی

تعاملات ذکر شده تحت تأثیر مواردی قرار دارد که این موارد به دو بخش «ویژگیهای شرکت یا صنعت» و «ویژگیهای دانشگاه» قابل تقسیم هستند. ویژگیهایی

تغییر در رفتار فردی؛تغییر در رفتار گروهی (گروهی که فرد در آن عضویت دارد).در شکل زیر، مدت زمان مورد نیاز و میزان دشواری «تغییر بدون

ج. عدم اطمینان: معمولاً افراد جوانتر و کمتجربهتر در مورد اینکه آیا دانش آنها برای دیگران مفید خواهد بود یا خیر، دچار تردید میشوند و

۴-۸-۱-۲) روش های کارت امتیازیدر این روشها اجزاء مختلف داراییهای نامشهود یا سرمایه فکری شناسایی شده و برای آنها شاخصهای تهیه شده در کارتهای امتیازی